為進(jìn)一步落實(shí)國企改革三年行動(dòng)要求，加強集團干部隊伍建設，提升員工綜合素質(zhì)，4月7日至9日，內江投資控股集團有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)內投集團公司）舉行“1+N”集團化培訓體系—2021年度第一期管理干部及業(yè)務(wù)骨干培訓班。內投集團公司黨委副書(shū)記、總經(jīng)理張軼出席開(kāi)班儀式，并就培訓的意義、目標和效果作了開(kāi)班講話(huà)。內投集團公司總經(jīng)理助理杜舟主持儀式。集團及所屬公司班子成員、中層管理干部、業(yè)務(wù)骨干430人次參訓。

張軼強調，所有參訓學(xué)員要堅持目標導向和問(wèn)題導向，珍惜機會(huì )、認真對待、虛心學(xué)習，力爭通過(guò)培訓進(jìn)一步拓展眼界格局、掌握科學(xué)方法、提升工作能力，從學(xué)習中汲取前行的智慧與力量，切實(shí)將學(xué)習成果轉化為工作業(yè)績(jì)、推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

“1+N”集團化培訓體系，即集團本部每年集中籌備一次大型培訓，各所屬公司每月輪流滾動(dòng)承辦一場(chǎng)培訓，全集團員工均可根據培訓主題自主報名參加。該培訓體系旨在實(shí)現企業(yè)交流與互動(dòng)，促進(jìn)共同進(jìn)步發(fā)展，節約企業(yè)開(kāi)發(fā)培訓成本，實(shí)現“花一次培訓費用，參加12次培訓”的積極效果。

2021年度第一期管理干部及業(yè)務(wù)骨干培訓班共5場(chǎng)，邀請到不同行業(yè)、不同領(lǐng)域的專(zhuān)家進(jìn)行授課，課程涵蓋《四川省市縣重大經(jīng)濟事項決策規定（試行）》、國企視覺(jué)下的《民法典》、文稿寫(xiě)作、2020年《四川省建設工程工程清單計價(jià)定額-房屋建筑與裝飾工程》解析和商務(wù)禮儀培訓等。講師們運用案例分析，將理論與實(shí)踐相結合，為大家傳授了寶貴的經(jīng)驗與技巧。參訓學(xué)員嚴守學(xué)習紀律，認真聽(tīng)講、專(zhuān)心記錄，快速吸收知識，將自我能力的提升與公司的高質(zhì)量發(fā)展緊密聯(lián)系，努力成長(cháng)為公司堅實(shí)的“后備軍”。

此次培訓是內投集團公司深化國企改革重要舉措，也是落實(shí)“人才強企”戰略、建設高素質(zhì)干部隊伍的生動(dòng)實(shí)踐。